Praca


DOŁĄCZ DO EKIPY COFFEEDESK

Coffeedesk zajmuje się kawą od ziarna, po ostatnią kroplę.
Obecnie, w ramach marki działają sklep internetowy, platforma zamówień biznesowych, dwie kawiarnie, oraz biura w Kołobrzegu, Szczecinie i Warszawie. Coffeedesk skupia się na produktach wyjątkowej jakości i równie niezwykłej obsłudze klientów. Nasze działania były wielokrotnie nagradzane za szybki rozwój, podejście do biznesu, wizerunek oraz wartości pracodawcy.Stawiamy na poszukiwanie talentów i skupiamy się na charakterze, bo wierzymy, że wiele można się nauczyć, ale to charakter jest niezmienny. Dzięki skutecznej rekrutacji, oraz wspaniałej atmosferze, tworzymy niezwykle zgrany zespół ludzi, którzy uwielbiają swoją pracę. Mamy duże ambicje i niepohamowany apetyt na kawę, dlatego poszukujemy stale osób, które wzbogacą nasz zespół swoim talentem, osobowością i pasją.Z nami nigdy nie dowiesz się czym jest nuda i wypalenie zawodowe.

Jeśli uważasz, że pasujesz do naszej załogi, a na stronie nie ma aktualnie ogłoszenia dla Twojej specjalizacji, nie wahaj się i zostaw nam do siebie kontakt
coffeedesk.teamtailor.com

zobacz, kogo szukamy:

Head of People & Culture

B2B/UoP | Warszawa / Szczecin/ Kołobrzeg | Aktualizacja: 14 lipca 2021

Szukamy osoby, która pomoże nam stworzyć strategię personalną Coffeedesk oraz rozwijać zespół w sposób dostosowany do szybkiego tempa rozwoju naszego biznesu. Head of People & Culture to naszym zdaniem jedna z najważniejszych funkcji w organizacji, na jej barkach spoczywa dbanie o kulturę oraz o największy zasób – ludzi. Chcemy, by osoba, której powierzymy to stanowisko umiała wyszukiwać w ludziach to, co najlepsze i wskazywać im ścieżki rozwoju.

Jeśli eCommerce to środowisko, w którym czujesz się swobodnie, w pakiecie do swoich kompetencji dołączasz odwagę, gotowość do podejmowania wyzwań i spokój w chwilach kryzysu, a na Twojej szafce nocnej leży ,,Powerful” Patty McCord, to jest duża szansa, że jesteś idealnym kandydatem. 

Będziesz odpowiedzialna/ odpowiedzialny za:

  • stworzenie i realizowanie strategii HR w ścisłej współpracy z Senior Management Team i Zarządem,
  • zarządzanie i rozwijanie zespołu HR (obecnie 3 osoby),
  • dbanie o kulturę organizacyjną Coffeedesk i bycie ambasadorem naszych wartości,
  • wspieranie kierowników działów w bieżących sprawach dotyczących ich zespołów,
  • monitorowanie i doskonalenie kluczowych wskaźników efektywności HR oraz ich raportowanie do Zarządu,
  • tworzenie i optymalizację procesów z zakresu HR w tym wdrażanie nowych narzędzi,
  • budowanie wizerunku Coffeedesk jako pracodawcy,
  • rekrutację i onboarding nowych pracowników,
  • planowanie rozwoju struktury zatrudnienia,
  • przygotowanie i realizację strategii Learning & Development dla całej organizacji,
  • zarządzanie budżetem wynagrodzeń oraz systemem premiowym,
  • efektywną komunikację wewnętrzną,
  • dbanie o rozwój wszystkich pracowników i ich zadowolenie z pracy.
wymagania:

Chcemy z Tobą pracować, jeśli:

  • posiadasz kilkuletnie doświadczenie managerskie w HR,
  • wiesz jak zadbać o ludzi i szybko rosnący biznes w branży eCommerce,
  • cenisz współpracę i potrafisz budować stabilne relacje oparte na zaufaniu,
  • idee i strategie potrafisz przekształcać w konkretne działania określając priorytety,
  • umiesz rozwijać, motywować i angażować ludzi tak, aby mogli w pełni realizować swój potencjał,
  • dobrze komunikujesz się po angielsku (preferowany poziom znajomości angielskiego to C1).
oferujemy:

Za Twoje zaangażowanie oferujemy:

  • jako członek Senior Management Team – realny wpływ na rozwój strategii i potencjału Coffeedesk oraz realizację naszej misji –  czynienia świata kawy lepszym miejscem,
  • wynagrodzenie w budżecie 15-18k,
  • bonusy kwartalne uzależnione od stopnia realizacji celów,
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B,
  • elastyczny system pracy – pracujemy zdalnie oraz fizycznie w Warszawie, Szczecinie i Kołobrzegu,
  • system benefitowy (ubezpieczenie NW Aviva, opieka medyczna Medicover, Karta sportowa OK System),
  • zespół zaangażowanych i wyjątkowych współpracowników,
  • hektolitry najlepszej jakości kawy.
Aplikuj teraz

Manager ds. Komunikacji i Public Relations

B2B | Warszawa | Aktualizacja: 6 lipca 2021

Szukamy PR-owca, który wesprze nasz zespół marketingowy wiedzą, doświadczeniem i naprawdę dobrym słowem! Na co dzień nasza komunikacja zewnętrzna służy do wspierania celów biznesowych i wizerunkowych Coffeedesk – chcemy dostarczać dobrą kawę ze sprawdzonych źródeł do jak najszerszego grona osób, szerzyć ideę speciality i tworzyć odpowiedzialną kawową społeczność łączącą producentów, dostawców i klientów. Dbamy przy tym o to, by branża kawowa nigdy nie stała się zbyt poważna i żeby nie zagroziła jej nuda. Lekkie pióro i wyważony język przydadzą się podczas wprowadzania na rynek nowych marek w naszym portfolio i umacniania pozycji już istniejących. Jako, że jesteśmy świeżo po pierwszej rundzie finansowania zewnętrznego osoba odpowiedzialna za PR musi czuć się pewnie zarówno podczas kampanii, jak i w późniejszym kontakcie z inwestorami (m.in. raporty inwestorskie). Jeśli masz doświadczenie w tematach finansowych, albo chcesz je szybko zdobyć, masz doświadczenie w pracy w spółce giełdowej, publicznej lub NewConnect, a do tego chcesz zmieniać z nami świat kawy na lepsze – szukamy właśnie Ciebie!

Cele, jakie przed Tobą postawimy:

  • Budowanie i prowadzenie komunikacji dookoła działań wizerunkowych oraz komercyjnych marki Coffeedesk w oparciu o potrzeby, budżety oraz kreatywne, nowatorskie pomysły powodujące efekt “wow” i na długo zapadające w pamięć;
  • Koordynacja kampanii komunikacyjnej crowdfundingu oraz współudział w tworzeniu materiałów pod kampanię i raporty inwestorskie;
  • Planowanie kalendarza publikacji na podstawie potrzeb kanałów sprzedaży;
  • Współpraca przy prowadzeniu działań reklamowych i komunikacji dotyczącej kluczowych działań komercyjnych dla kanałów b2c oraz b2b;
  • Monitorowanie i raportowanie wyników prowadzonych działań i publikacji wizerunkowych;
  • Prowadzenie naszego biura prasowego i dbałość o relacje z mediami,  jakość oraz wartość publikowanych treści;
  • Przygotowywanie i zlecanie wartościowych, eksperckich, sprofilowanych treści – artykułów, raportów, informacji prasowych, wywiadów oraz wsparcie w redakcji treści firmowych;
  • Współtworzenie komunikacji wewnętrznej – redagowanie komunikatów firmowych oraz wewnętrznego newslettera zgodnie z charakterem i wartościami Coffeedesk;
  • Merytoryczne wsparcie w sytuacjach komunikacji kryzysowej;
  • Wsparcie akcji społecznych, kulturalnych, CSR i kawowych mających realny wpływ na wizerunek marki.
wymagania:

Chcemy z Tobą pracować, jeśli:

  • Masz od 3 do 5 lat doświadczenia w obszarze komunikacji i PR;
  • Znasz język angielski w stopniu C1 (będzie niezbędny do tworzenia treści na potrzeby naszej komunikacji w innych krajach;
  • Tworzyłeś/ tworzyłaś strategię komunikacji brandu i odniosłeś/ odniosłaś na tym polu sukces, którym możesz się pochwalić;
  • Masz doświadczenie w komunikacji z inwestorami;
  • Masz lekkie pióro i lubisz pisać;
  • Śledzisz najnowsze trendy w PR, marketingu i Social Media;
  • Masz podejście projektowe, skrupulatnie planujesz i osiągasz wyznaczone cele;
  • Masz podejście biznesowe i umiesz merytorycznie argumentować swoje decyzje;
  • Masz dobrą energię i pozytywne nastawienie do siebie, swoich współpracowników i kontrahentów;
  • Jesteś komunikatywny, relacyjny i dbasz o innych;
  • Jesteś samodzielny i skrupulatny;
  • Korzystasz z nowoczesnych narzędzi do planowania pracy, projektów i PR;
  • Masz doświadczenie w pracy dla e-commerce lub pracowałeś/ pracowałaś dla omnichannel.
oferujemy:

Za Twoje zaangażowanie oferujemy:

  • Umowę o współpracę B2B (8-11k B2B);
  • Pracę w trybie hybrydowym;
  • Bonusy kwartalne uzależnione od stopnia Twojego zaangażowania i proaktywności;
  • Skrupulatnie zaplanowane i (częściowo) zdalne wdrożenie do pracy;
  • Udział w rozwoju marki Coffeedesk na zagranicznych rynkach;
  • Zespół wartościowych, różnorodnych i wyjątkowych współpracowników;
  • Rabaty pracownicze na wszystko, co oferuje Coffeedesk;
  • System benefitów (ubezpieczenie NW Aviva, opieka medyczna Medicover, Karta sportowa OK System – do wyboru);
  • Dodatkowy dzień wolny na celebrowanie swoich urodzin :-);
  • Szacunek, wyrozumiałość i wsparcie;
  • Hektolitry najlepszej jakościowo kawy oraz dostęp do najnowszych kawowych gadżetów w biurze;
  • Pełną lodówkę – po powrocie do biur (na stałe);
  • Niezapomniane Coffeedeskowe integracje  (jak tylko sytuacja nam na to pozwoli);
  • Realny wpływ na rozwój firmy z międzynarodowymi osiągnięciami i ambicjami.
Aplikuj teraz

CTO

B2B | Warszawa / Szczecin/ Kołobrzeg | Aktualizacja: 1 lipca 2021

Nad czym pracujemy i w którym kierunku zmierzamy?

Jako, że Coffeedesk to omnichannel obejmujący platformy sprzedaży B2B, B2C oraz sieć offline’owych kawiarni – naszym największym wyzwaniem jest sprawne i zintegrowane działanie wszystkich płaszczyzn naszej działalności. Nie tworzymy w tym celu własnych produktów, ale poszukujemy najlepszych rozwiązań dostępnych na rynku. Nie tworzymy dedykowanych produktów i nie programujemy od zera, zamiast tego skanujemy rynek, jesteśmy na bieżąco z nowościami w branży IT, podejmujemy decyzje poparte danymi i negocjujemy najlepsze warunki. Codzienna praca działu IT to integracja, rozwój i utrzymywanie wielu aplikacji, z którymi pracujemy, a do tego ciągła troska o cyberbezpieczeństwo.

W planach na najbliższe miesiące mamy wdrożenie dwóch nowych platform B2C (Shopware, PWA) i B2B (Salesforce), co umożliwi nam skalowanie i rozwoju biznesu na rynkach zagranicznych. Poza tymi dwoma głównymi platformami wprowadzamy kilka nowych systemów, między innymi PIM – oparty na Akaneo. Do tego chcemy rozwijać i integrować systemy WMS, ERP, POS oraz Business Intelligence. Czeka nas dużo zmian, co jest jednocześnie ekscytujące i wymagające. Zdajemy sobie sprawę z tego, że przed nami burze i sztormy, szukamy odważnego, odpowiedzialnego i zrównoważonego kapitana statku, który przeprowadzi nas bezpiecznie przez tę przygodę.

Będziesz odpowiedzialny/ odpowiedzialna za:

  • Wyznaczanie wizji rozwoju technologicznego organizacji;
  • Współtworzenie wraz z Zarządem długoterminowej strategii technologicznej oraz średnio i krótkookresowych planów rozwojowych;
  • Upewnianie się, że obecne i przyszłe potrzeby technologiczne biznesu są w pełni zabezpieczone;
  • Aktywne poszukiwanie i implementację nowych technologii ( analiza trendów technologicznych);
  • Ciągłe i proaktywne współtworzenie wyjątkowych, płynnych i spersonalizowanych doświadczeń dla klientów dzięki technologii;
  • Zarządzanie architekturą IT, wdrażanie technologii, procesów mających zmaksymalizować efektywność i bezpieczeństwo systemów informatycznych;
  • Zapewnienie zgodności technologicznej z wymogami cyberbezpieczeństwa;
  • Odpowiedzialność za zarządzanie oraz terminową realizację projektów IT oraz programów technologicznych obejmujących całą organizację;
  • Przygotowanie i nadzór nad wykonaniem budżetów IT;
  • Ustrukturyzowanie i zarządzanie wszystkimi wewnętrznymi procesami, procedurami, normami i dokumentacją IT;
  • Zarządzanie zespołem IT (obecnie 9 osób), rozwój i mentoring członków zespołu, utrzymanie zespołu;
  • Budowanie i wdrażanie SLA oraz negocjacje i nadzór nad kontraktami z partnerami zewnętrznymi;
  • Zarządzanie wszystkimi poziomami wsparcia Help Desk;
  • Nastawienie na wsparcie biznesu.
wymagania:

Chcemy z Tobą pracować, jeśli:

  • Posiadasz minimum pięcioletnie  doświadczenie w zarządzaniu zespołem IT;
  • Masz doświadczenie w branży eCommerce i/lub firmach zajmujących się sprzedażą wielokanałową (offline, online, B2B);
  • Posiadasz praktyczną wiedzę w zakresie analizy biznesowej oraz architektury systemów realizowanych zgodnie z metodyką Agile / Scrum;
  • Znasz specyfikę następujących rozwiązań i zagadnień:
    • Cloud
    • SaaS
    • Continuous delivery
    • DevSecOps
    • Integration platforms
    • API gateways
    • SDLC
    • Data Governance & Management
    • Internet of Behavior
    • Total Experience
    • AI
    • BI
    • Wielopoziomowy Help Desk
  • Potrafisz budować i rozwijać trwałe i oparte na zaufaniu relacje biznesowe;
  • Identyfikujesz kluczowych interesariuszy w organizacji i proaktywnie określasz i weryfikujesz  potrzeby biznesu, wspólnie wypracowując najlepsze rozwiązania technologiczne i biznesowe;
  • Bezbłędne komunikujesz się po polsku i angielsku (preferowany poziom znajomości angielskiego to C1);
  • Masz pro-aktywne podejście do realizacji celów, a szybkie tempo pracy dodaje Ci skrzydeł;
  • Posiadasz umiejętność działania strategicznego wokół technologii (określania i planowania celów strategicznych i ich skutecznej realizacji);
  • Potrafisz podejmować decyzje w oparciu o niepełne informacje;
  • Lubisz się rozwijać i rozwijać ludzi, z którymi pracujesz;
  • Potrafisz wyznaczać cele członków zespołu, wspierać ich w ich realizacji, budować zaangażowanie i inspirować;
  • Cechuje Cię samodyscyplina, odpowiedzialność, sumienność, niezawodność, proaktywność, samodzielność, ownership;
  • Prezentujesz pewność siebie budującą profesjonalizm i szacunek współpracowników.
oferujemy:

Za Twoje zaangażowanie oferujemy:

  • Umowa o współpracę;
  • Wynagrodzenie 30-40 k na FV;
  • Bonusy kwartalne;
  • Ogromny wpływ na rozwój potencjału Coffeedesk i realizację naszej misji –  kawowego przebudzenia;
  • Atrakcyjne wynagrodzenie oraz kwartalne premie uzależnione od stopnia realizacji celów;
  • System benefitowy (ubezpieczenie NW Aviva, opieka medyczna Medicover, Karta sportowa OK System – do wyboru);
  • Wyrozumiałość i wsparcie;
  • Hektolitry najlepszej jakościowo kawy oraz dostęp do najnowszych kawowych gadżetów.
Aplikuj teraz

Analityk Biznesowy

B2B | Szczecin | Aktualizacja: 29 czerwca 2021

Jak pracujemy?

W Coffeedesk słowo ,,razem” odzwierciedla sposób naszej pracy: razem się uczymy, rozwijamy, wyciągamy wnioski i dzielimy wiedzą, razem dowozimy zadania i razem świętujemy 🙂 Lubimy to co robimy i z kim to robimy.

Czym się będziesz zajmować:

  • Analizą oraz walidacją pomysłów na podstawie rozmów z biznesem;
  • Zbieraniem i opisywaniem wymagań projektowych oraz celów biznesowych projektów;
  • Bieżącą współpracą z wieloma działami firmy a także zarządem;
  • Weryfikacją możliwości usprawnień oraz automatyzacji procesów biznesowych;
  • Godzeniem ze sobą wielu odrębnych punktów widzenia takich jak możliwości techniczne, oczekiwania biznesów i optymalizacja kosztów;
  • Analizą efektywności i optymalizacją;
  • Tworzeniem fajnych, nowoczesnych technologicznie rzeczy a nie odtwarzaniem starych schematów 🙂
wymagania:

Ważne jest dla nas:

  • Udokumentowane doświadczenie na podobnym stanowisku;
  • Procesowe podejście do projektów oraz ich analizy;
  • Wysokie umiejętności analityczne;
  • Komunikatywność i relacyjność;
  • Asertywność biznesowa;
  • Myślenie ,,out of the box”;
  • Nastawienie ,,to nie problem jest problemem, ale to jak do niego podchodzę”;
  • Nastawienie na realizację celów.

Dobrze, jeśli znasz:

  • Metodykę event stormingu lub inne efektywne metody pozyskiwania wymagań systemowych;
  • Zasady prowadzenia projektów;
  • Zasady i prawa rynku e-commerce.
oferujemy:

Za Twoje zaangażowanie oferujemy:

  • Umowę o współpracę na zasadach B2B;
  • Wynagrodzenie w przedziale 8000- 10000 oraz nagrody kwartalne uzależnione od stopnia Twojego zaangażowania i proaktywności;
  • Możliwość pracy w modelu hybrydowym;
  • Udział w rozwoju marki Coffeedesk na rynkach Polski, CEE i tworzenie z nami Kawowej Rewolucji;
  • Zespół wartościowych, różnorodnych i wyjątkowych współpracowników;
  • Rabaty pracownicze na wszystko, co oferuje Coffeedesk;
  • System benefitów pracowniczych;
  • Dodatkowy dzień wolny na celebrowanie swoich urodzin 🙂
  • Hektolitry najlepszej jakościowo kawy oraz dostęp do najnowszych kawowych gadżetów;
  • Realny wpływ na rozwój firmy z międzynarodowymi ambicjami i osiągnięciami.
Aplikuj teraz

Specjalista ds. Trade Marketingu

B2B | Warszawa | Aktualizacja: 26 maja 2021

Nowoczesny marketing sprzedażowy to Twoje naturalne środowisko? W pracy łączysz podejście biznesowe z kreatywnością i nastawieniem na relacje? Bardzo dobrze znasz angielski i przede wszystkim kochasz kawę?  Przeczytaj zatem naszą ofertę do końca, ponieważ takiej osoby poszukujemy do działu marketingu. Pracuj z topowymi markami w świecie kawy i dołącz do zespołu, który dostarcza energię całej marce Coffeedesk – łączymy intensywną pracę z kreatywnością, wyzwania podejmujemy w dobrym towarzystwie i wszystkie nasze działania sygnujemy najwyższą jakością.

Cele, jakie przed Tobą postawimy:

  • Opracowanie i wdrażanie planów marketingowych dla kluczowych brandów w portfolio Coffeedesk w ścisłej współpracy z dostawcami oraz działami handlowymi firmy;
  • Generowanie pomysłów na skuteczne, odpowiednio dopasowane działania trade marketingowe zwiększające widoczność oraz sprzedaż kluczowych brandów w Polsce i za granicą;
  • Wsparcie działów handlowych w osiąganiu celów sprzedażowych poprzez działania trade marketingowe;
  • Pozyskiwanie, negocjacje oraz wydatkowanie budżetów marketingowych od dostawców;
  • Planowanie, koordynowanie i monitorowanie kampanii trade marketingowych realizowanych z budżetów marketingowych (online & offline);
  • Koordynowanie działań trade marketingowych w kanałach sprzedaży klientów B2B;
  • Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami biznesowymi;
  • Współpraca marketingowa oraz prowadzenie skoordynowanych działań z palarniami kaw specialty w Polsce i za granicą;
  • Ścisła współpraca z przedstawicielami działów sprzedaży B2B, retail i zakupów;
  • Pomiar i raportowanie skuteczności prowadzonych działań
wymagania:

Chcemy z Tobą pracować, jeśli:

  • Znasz język angielski w stopniu C1 – będzie niezbędny do współpracy z naszymi zagranicznymi dostawcami;
  • Masz min. 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku lub w marketingu 360 °;
  • Masz doświadczenie w pracy dla eCommerce lub pracowałeś dla omnichannel;
  • Doskonale planujesz i realizujesz projekty na czas;
  • Masz doświadczenie i sukcesy w negocjacjach handlowych;
  • Śledzisz najnowsze trendy w marketingu;
  • Masz podejście biznesowe i umiesz merytorycznie argumentować swoje decyzje;
  • Charakteryzuje Cię dobra energia i pozytywne nastawienie do siebie, swoich współpracowników i kontrahentów;
  • Jesteś gotowy wejść na poziom “Supreme Service” dzięki swoim predyspozycjom komunikacyjnym;
  • Jesteś asertywny;
  • Interesujesz się kawą i znasz rynek kaw Specialty.
oferujemy:
  • Umowę o współpracę B2B (7-10k B2B);
  • Pracę w trybie hybrydowym;
  • Bonusy kwartalne uzależnione od stopnia Twojego zaangażowania i proaktywności;
  • Skrupulatnie zaplanowane i (częściowo) zdalne wdrożenie do pracy;
  • Udział w rozwoju marki Coffeedesk na zagranicznych rynkach;
  • Zespół wartościowych, różnorodnych i wyjątkowych współpracowników; 
  • Rabaty pracownicze na wszystko, co oferuje Coffeedesk; 
  • System benefitów (ubezpieczenie NW Aviva, opieka medyczna Medicover, Karta sportowa OK System – do wyboru); 
  • Dodatkowy dzień wolny na celebrowanie swoich urodzin 🙂
  • Szacunek, wyrozumiałość i wsparcie; 
  • Hektolitry najlepszej jakościowo kawy oraz dostęp do najnowszych kawowych gadżetów w biurze;
  • Pełną lodówkę – po powrocie do biur (na stałe);
  • Niezapomniane Coffeedeskowe integracje  (jak tylko sytuacja nam na to pozwoli);
  • Realny wpływ na rozwój firmy z międzynarodowymi osiągnięciami i ambicjami.
Aplikuj teraz

Barista – Kawiarnia Próżna

niepełny etat/umowa zlecenie | Warszawa | Aktualizacja: 20 kwietnia 2021

Czym wyróżniamy się spośród innych kawiarni:

Nasze kawiarnie to część Coffeedesk, który jest największym kawowym eCommerce w Polsce a także platformą do zamówień B2B. Mało? Kochamy kawę speciality, doskonale się na niej znamy, a swoją wiedzą i doświadczeniem chcemy się nieustannie dzielić. Nasz zespół stanowią miłośnicy kawy oraz laureaci największych w skali światowej konkursów baristycznych.

To właśnie z nami będziesz mógł rozwijać swoje kawowe pasje, pogłębiać wiedzę na temat ziaren i nie tylko, przygotowywać się do  najważniejszych imprez baristycznych i oczywiście delektować się kawą speciality bez ograniczeń i do tego w świetnym towarzystwie!

Planujemy zatrudnienie na ¾ etatu, z akcentem na pracę  zarówno w tygodniu, jak i weekendy.

Kawiarniana rzeczywistość, czyli zakres Twoich obowiązków:

  • Zapewnienie przyjaznej atmosfery i dobrej zabawy w kawiarni, zarówno wśród gości, jak i baristów;
  • parzenie oraz serwowanie starannie przygotowanej kawy (ekspres + metody alternatywne);
  • przyrządzanie kanapek i podawanie ciast;
  • doradzanie i pomoc gościom w doborze i zakupie produktów z półki;
  • codzienna edukacja naszych klientów i dbanie o to, by z łatwością odnaleźli się w świecie kawy speciality;
  • utrzymywanie porządku i czystości na stanowisku pracy;
  • nieustanne rozwijanie swoich umiejętności.
wymagania:

Po czym poznamy, że szukamy właśnie Ciebie?

  • Jesteś miłośnikiem kawy speciality i chcesz się rozwijać właśnie w tej dziedzinie;
  • łatwo nawiązujesz nowe kontakty, a pozytywna energia towarzyszy Ci na co dzień;
  • cenisz ład i porządek;
  • nie boisz się pracy i chcesz spędzać czas w miejscu, gdzie dużo się dzieje;
  • dobre relacje z innym są dla Ciebie ważne;
  • lubisz dbać o innych;
  • wcześniejsze doświadczenie w obsłudze klienta i dryg do sprzedaży będą stanowić dodatkowy atut.
oferujemy:

Dlaczego właśnie my:

  • W naszym teamie najważniejsze jest wzajemne wsparcie, szacunek i mnóstwo pasji;
  • zapewniamy onboarding obejmujący wprowadzenie do świata i wartości Coffeedesk, niezbędną wiedzę kawową, produktową, sprzedażową i supreme serwisową;
  • dysponujemy profesjonalnie wyposażoną salą szkoleniową przygotowaną do specjalistycznych treningów;
  • mamy dostęp do najnowocześniejszych sprzętów kawowych, z których możesz na co dzień korzystać;
  • będziesz miał możliwość rozwoju w kawie speciality oraz przygotowanie się do zawodów baristycznych;
  • będziesz miał nieograniczony dostęp do najlepszych ziaren speciality ;
  • będziesz miał szansę na udział w różnych imprezach kawowych (targi, konkursy);
  • grafik dostosowujemy do Twoich potrzeb (w kawiarni pracujemy w systemie zmianowym, także w weekendy);
  • mamy  benefity abonamentowe (do wyboru: NNW Aviva, Medicover, OK System);
  • możesz się u nas uczyć języków – otrzymasz dostęp do platformy językowej i możliwość nauki języka angielskiego i niemieckiego;
  • codziennie otrzymasz posiłek pracowniczy;
  • możesz korzystać z rabatów w naszym eCommerce;
  • o “najlepszej kawie w mieście” nie napiszemy w tym ogłoszeniu, bo to oczywistość!
Aplikuj teraz